全市財政系統反腐倡廉建設工作會召開后，天府新區財政和金融服務局進一步務實主體責任落實，通過召開處長碰頭會、全局干部大會層層進行了學習傳達，結合實際，提出要在干部廉政教育、財政資金安全、作風建設三個方面加強，推動反腐倡廉建設。
一是加強干部廉政教育，健全常態化學習機制。結合“兩學一做”，進一步找準廉政學習教育與財政、金融和國資業務工作的契合點，將黨風廉政教育學習與思想政治建設、業務學習相結合，將專題學習會與處室工作例會、支部（黨小組）會議相結合，通過多途徑、多形式開展黨紀法規、廉政準則和業務知識的學習，不斷增強財政干部反腐倡廉自覺意識。
二是加強財政資金監管，健全長效化監管機制。堅持黨風廉政建設與業務工作兩手抓、兩促進，深化財政體制改革，推進績效管理考核，從重點領域、重點部門、重點環節和重點項目入手，不斷提升財政管理水平；繼續抓好源頭治理，加強對“小金庫”、亂發錢物、“三公”經費和鎮（街）等的監管，在建立健全長效監管制度體系上下功夫，全面推進國庫集中支付改革，增強監管的實效性和長效性。
三是加強干部作風建設，健全規范化約束機制。強化問題整改落實，堅持把紀律挺在前面，開展經常性的正反典型教育引導，不斷提升財政干部“四種意識”；健全交心談心制，經常性分層開展批評與自我批評和交心談心，對查找出或是新出現的“四風”問題持續整改；進一步強調工作紀律，重申外出報告、請銷假等制度，嚴格落實“成都市財政干部廉潔從政十條禁令”，堅決杜絕“四風”案件發生。
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